本实用新型涉及资料管理设备技术领域，且公开了一种人力资源资料分类管理装置，包括盒体，所述盒体的内部开设有空腔，而在空腔内壁的前后两侧均开设有滑槽，在盒体底部开设有旋转槽，而旋转槽的顶部开设有连接腔，并且旋转槽的右侧开设有通孔和转动槽，且转动槽位于通孔右侧，在转动槽的内部转动连接有移动装置。该人力资源资料分类管理装置，通过设置移动装置，进而当某一种材料过多时而另一种材料较少时，控制移动装置带动挡板移动，从而空腔内的空间被挡板的移动所改变，使多出的材料拥有了空间进行存放，并且并不会影响到较少的那一种材料的存放，由此该装置能够合理的运用空间并且减少了操作人员的工作难度。